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张盈华说，非私营单位在岗职工平均工资比较高，私营单位则比较低，把私营单位加入进来进行加权计算的全口径就业人员平均工资也会随之降低。这样一来，基数降低，费率也下降，双重措施就可以使企业社保负担得到真正降低。避免对低收入群体的制度性挤出由于各地过去依据城镇非私营单位在岗职工平均工资核定缴费基数上下限，造成基数存在一定的不合理，部分企业、个体工商户和灵活就业人员因为觉得缴费负担重而选择不参保，从而形成了对低收入群体的制度性挤出现象。

（一）基本情况公司主要从事于服务国防科技工业先进武器系统研制等领域，专注于提供光学目标与场景仿真、光学制导、光电专用测试和激光对抗等方向的高精尖组件、装置、系统和解决方案，并通过军用技术向民用领域转化，衍生出多类先进的智能光电产品。公司注册地址为哈尔滨开发区迎宾路集中区。成立于2007年11月，设立时注册资本为7500万元。2018年9月，整体变更为股份公司。本次发行前，公司总股本为7500万股，本次IPO拟融资8.76亿元。

提升重大资产重组认定要求为了便利重组，证监会发布的《特别规定》中，将科创公司构成重大资产重组标准中的营业收入指标改为购买、出售的资产在最近一个会计年度所产生的营业收入占科创公司同期合并财务报告营业收入的比例达到50%以上，且超过5000万元。也就是说除了总资产和净资产两项指标不变外，在原有的标准上新增了超过5000万元的要求。

信号强度能否更进一步？海拔6500米建站已临近极限据介绍，科考队员等在海拔8848米的珠峰峰顶上接收到的5G信号，是通过海拔6500米架设的5G基站直接发出的。那么，为何不能直接在峰顶建设5G基站呢？对于这一问题，王波给出了答案：从目前的环境条件来说，海拔6500米是工程师们能够建设基站的最高的地方，“第一是考虑到工程师的身体极限。事实上，海拔6500米的前进营地，是很多身体素质良好的普通人能够到达的最高高度，超过6500米后甚至连牦牛都不能上了，设备运输很成问题，而且这也接近人类的极限了。第二，超过6500米再往上的C1营地地质条件恶劣，几乎全是冰川，基本已经不具备通信设备的安装条件了。”王波说。

根据公司规划，申联环保集团以前端从事危废收集、贮存及无害化处理的申能环保、泰兴申联、兰溪自立、安徽杭富等公司为“翼”，以后端具备资源深加工能力的江西自立为“体”，形成覆盖全产业链的环保集团。为了与高估值相称，桐庐源桐、叶标、申联投资、胡金莲4位股东承诺， 2019-2022年，申联环保集团扣非后的净利润分别不低于人民币7.33亿元、11.78亿元、14.77亿元和16.96亿元。

大市预测：美股在美墨达成新贸易协定后继续向上，虽然升幅在收市前收窄，但预料美股在今晚公布第二季经济增长修订值前后仍可维持升势。内地股市个别发展，本地恒指则自6月中旬以来首次升至50天平均线以上，美元走势转弱令新兴市场股市回升，钢铁、有色金属及航空股亦因此而出现反弹，预计只要本周五内地公布的8月份官方制造业数字符合市场预期，港股升势有望延续至联储局于9月下旬公布议息结果前，恒指中期有望回升至250天平均线约29600点附近。